9月8日，普瑞森医药召开领导干部会议启动2022年度“质量月”活动，总经理王新明安排部署工作，质量部负责人周锋解读活动重点，公司领导班子成员、部室车间负责人、质量管理有关人员参加会议。
本次“质量月”活动主题为“推动质量改革创新 促进质量强企建设”，旨在落实公司创一流企业的目标，全面提升员工质量意识，提高全体员工参与质量的积极性，增强企业凝聚力和市场竞争力。
活动主题：
全国活动主题 推动质量变革创新 促进质量强国建设
公司活动主题 推动质量变革创新 促进质量强企建设
活动重点：
• 开展质量主题宣传 增强全员质量意识
利用宣传栏、网站、微信群等平台宣传“质量月”活动。营造人人重视质量、人人追求质量、人人关注质量的浓厚氛围。
• 加强质量文化建设 夯实质量管理根基
活动期间组织一次网络答题活动。强化提高全体员工法律法规意识和质量红线意识，做到知法、懂法、自觉守法。
• 实施质量提升行动 提高产品和服务质量
全面开展员工质量素养提升活动，加强质量教育和培训，不断提高各基层人员的质量素质和技能。围绕重点客户开展质量回访工作，针对提出问题定向整改提升。
• 组织质量专项检查 落实质量管理主体责任
依据公司各项管理标准，组织GMP和质量内审专项检查，提高各单位对标准执行的重视并形成长效机制。
近年来党中央、国务院对药品医疗器械审评审批制度改革作出一系列重大决策部署。我们应主动适应国家严峻的监管形势，锚定公司创一流企业目标，弘扬追求卓越、崇尚质量精神，狠抓落实，持续突破，加速向国内同行业一流生产质量管理水平迈进。